Seguros Comerciales

Auto Comercial

Como propietario de un negocio, usted necesita el mismo tipo de coberturas de seguro para el coche que utiliza en su negocio como lo hace para un coche usado para viajes personales - responsabilidad, colisión y amplia, gastos médicos (conocida como de protección contra lesiones personales en algunos estados ) y la cobertura para conductores sin seguro. De hecho, las empresas que muchas personas utilizan el mismo vehículo para negocios y placer. Si el vehículo es propiedad de la empresa, asegúrese de que el nombre de la empresa aparece en la política como el "principal asegurada" en lugar de su nombre. Esto evitará posibles confusiones en el caso de que necesite presentar un reclamo o una reclamación es presentada en su contra.

Si usted necesita comprar una póliza de seguro de auto de negocio dependerá del tipo de conducción que haces. Un agente de un buen seguro le pedirá detalles acerca de cómo utilizar un vehículo en su negocio, que se los lleva y si los trabajadores, si los tiene, es probable que se conduce su propio coche para su negocio.

Si bien las coberturas principales son los mismos, una póliza de automóvil de negocio se diferencia de una póliza de automóvil personal en muchos puntos de vista técnico. Pregunte a su agente de seguros para explicar todas las diferencias y las opciones.

Responsabilidad Civil General

Si usted tiene una póliza paraguas de responsabilidad personal, por lo general hay una exclusión de responsabilidad relacionadas con el negocio. Asegúrese de que tiene cobertura de responsabilidad civil de automóviles suficiente.

Por desgracia para todos los propietarios de negocios, las posibilidades de obtener demandó han aumentado drásticamente en la última década. Seguro de responsabilidad civil general puede evitar una demanda legal se convierta en un desastre financiero que ofrece una protección financiera en caso de que su negocio es cada vez demandado o legalmente responsable de algunas lesiones o daños.

Responsabilidad Civil General paga las pérdidas derivadas de presuntas lesiones personales o reales, daños materiales o lesiones personales en comisión de servicio las instalaciones de su o derivados de sus operaciones. Hartford Los programas de la responsabilidad se extienden mucho más allá de las disposiciones típicas de las políticas, se amplía su alcance y el aumento de los límites en más de 30 áreas.

Amplia gama de Protección de Responsabilidad Civil General

• Lesiones corporales, incluyendo el costo de la atención, la pérdida de servicios, y la restitución de cualquier muerte

que resulta de una lesión

• Propiedad cobertura de daños por los daños físicos a la propiedad de otros o la pérdida del uso de esa propiedad
• Productos-operaciones completadas ofrece protección de responsabilidad civil (daños y gastos legales hasta el límite de su política) en caso de una lesión siempre el resultado de algo que su empresa hizo su empresa o servicio proporcionado
• Responsabilidad por Productos Defectuosos es un seguro de responsabilidad civil de productos más especializados que protege su empresa contra las demandas de lesiones relacionadas con el producto o los accidentes
• Responsabilidad contractual se extiende a cualquier responsabilidad en que pueden asumir mediante la celebración de una variedad de contratos
• Otra cobertura incluye: El uso razonable de la fuerza; recibidos en préstamo de equipo; Licor de responsabilidad; no son propiedad de vehículos (como las motos acuáticas); fuego, aviones y Rayo o daños de explosión; Agua de responsabilidad por daños de Protección; Costos de Defensa Legal, Gastos Médicos, lesiones personales; Publicidad Lesiones y protección de responsabilidad especializada para tipos específicos de negocios

Compensación a los Trabajadores
leyes de compensación de los trabajadores fueron creados para garantizar que los empleados que se lesionan en el trabajo se proporcionan con premios monetarios fijos. Esto elimina la necesidad de litigios y crea un proceso más fácil para el empleado. También ayuda a controlar los riesgos financieros a los empleadores ya que muchos estados límite de la cantidad que un empleado lesionado puede recuperarse de un empleador.

Seguro de Compensación para Trabajadores está diseñado para ayudar a las empresas pagar estos beneficios. Como protección para los empleados, la mayoría de los estados requieren que los empleadores llevar consigo algún tipo de seguro de Compensación para Trabajadores. Compensación a los Trabajadores de seguros no es un seguro de salud. Compensación a los Trabajadores está diseñado específicamente para las lesiones sufridas en el trabajo.

En la mayoría de los estados, si usted tiene empleados, usted está obligado a llevar a los trabajadores una cobertura de Compensación. Incluso en Estados que no son obligatorias, puede ser una buena idea, especialmente si usted tiene muchos empleados, o si están involucrados en actividades peligrosas.

¿Necesito seguro de compensación para trabajadores?
Los empleadores tienen la responsabilidad legal de sus empleados para hacer el lugar de trabajo seguro. Sin embargo, los accidentes pueden ocurrir incluso cuando todas las medidas de seguridad se ha tenido.

Para proteger a los empleadores de las demandas resultantes de accidentes de trabajo y para proporcionar atención médica y la indemnización por pérdida de ingresos a los empleados heridos en accidentes de trabajo, en casi todos los estados, las empresas tienen la obligación de comprar seguro de compensación para trabajadores. Seguro de compensación para trabajadores cubre a los trabajadores lesionados en el trabajo, si están heridos en los locales de trabajo o en otro lugar, o en accidentes automovilísticos, mientras que para las empresas. También cubre las enfermedades relacionadas con el trabajo.

Compensación a los trabajadores proporciona pagos a los trabajadores lesionados, sin tener en cuenta quién tuvo la culpa en el accidente, por el tiempo perdido de trabajo y para rehabilitiation servicios y médicos. También proporciona beneficios por fallecimiento a los cónyuges supérstites y personas a cargo.

Cada estado tiene diferentes leyes que regulan la cantidad y la duración de las prestaciones de la pérdida de ingresos, la prestación de servicios médicos y la rehabilitación y cómo el sistema es administrado. Por ejemplo, en la mayoría de los estados existen normas que cubren si el trabajador o el empleador puede elegir el médico que trata las heridas y cómo las disputas acerca de los beneficios se hayan resuelto.

indemnización por accidente de trabajo debe ser comprado como una política separada. Aunque en la casa de negocios y dueños de negocios políticas (BOP) se venden como paquetes de pólizas, que no incluyen cobertura por 'lesiones trabajadores.